2020年，百家湖中学在区教育局党工委的领导下，按照中央和省市区党风廉政建设总体部署，全面落实区属学校党风廉政建设暨作风建设责任书任务，紧紧围绕学校中心工作，坚持从严抓作风，形成风清气正的校园氛围，有力促进了学校各项业务工作的顺利开展。2020年我校党支部先后荣获江宁区教育系统先进基层党组织和五星级党组织称号。现将一年来支部工作总结如下： 

    一、认真落实党风廉政建设主体责任

加强学习教育，提高思想认识，把落实党风廉政建设党委主体责任，作为事关擦亮党组织形象、提高党委和各支部领导力、推动各项工作顺利开展的重要保障。成立了以校党委书记任组长、纪委书记任副组长、其他党委成员参与的党风廉政建设领导小组。学校党支部书记充分发挥“党风廉政建设和反腐败工作第一责任人”的作用，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、有关案件亲自参与。纪委书记强化责任感、压力感，警钟长鸣，守土有责、守土尽责。根据《中国共产党章程》的规定和区教育局党工委的工作部署，中共南京市百家湖中学党支部于2020年10月28日下午在立德楼六楼党员活动室顺利完成了第六届支部委员会换届选举工作。黄宝霖、吕克林、戎海燕、成国平、邵正美当选为学校新一届党支部委员。

为明确工作目标，将区教育局签定的《2020年党风廉政建设暨作风建设责任书》内容细化分解，明确职责任务和努力方向。学校党委与重点处室签订《党风廉政建设责任书》，强化责任。按照“一岗双责”要求，明确党支部班子成员，全面负责所分管的科室、分管的人员，做到既管业务，又管党风廉政建设和作风建设，形成“一把手”负总责，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。

二、以学习教育提高遵章守纪自觉性

一方面，集中抓好党的十九大精神的学习教育。把用十九大精神武装头脑，作为强化“四个意识”、增强“四个自信”，坚定理念信念的首要任务来抓，组织党员干部深入学习、带头宣传、深刻理解，理论联系实际，解决思想观念上存在的困惑和问题。按照党的十九大精神“进校园、进课堂”要求，开展宣传活动，融入思想品德课和重点学科。2020年11月30日下午，中共南京市百家湖中学支部委员会召开专题会议，深入学习贯彻十九届五中全会精神。会上，校党支部黄宝霖书记带领全体支委认真学习了《中国共产党第十九届中央委员会第五次全体会议公报》，介绍了十九届五中全会会议概况，回顾了党的十九届四中全会以来中央政治局的工作，聚焦十三五时期决胜全面建成小康社会取得的决定性成就，分析了我国发展环境面临的机遇和挑战，深入解读了全会制定的十四五规划和二〇三五年远景目标。全会号召全党全国各族人民要紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，同心同德,顽强奋斗，夺取全面建设社会主义现代化国家新胜利。为了进一步全面深入学习贯彻十九届五中全会精神，12月2日下午，百中党支部按照江宁区教育工委统一部署，在校409会议室举行了江宁教育系统2020年理论宣讲（第四场）专题学习直播活动。宣讲活动邀请到江宁区教育工委宣讲团主要成员、江宁高级中学党委委员、办公室主任、南京市政治学科带头人彭功军同志进行了主题为《弘扬爱国主义精神，投身全面小康社会》专题宣讲，支部全体党员及周边兄弟学校、幼儿园一同收看聆听了专题宣讲。

另一方面，抓好党规党纪学习教育。按照党委、支部、党员和全体职工等不同层次，定期组织政治学习。组织党员认真学习中纪委、省市纪发重要会议精神，学习“一党章、两个准则、三个条例”。即学习《党章》，《严肃党内政治生活若干准则》、《廉洁自律准则》，问责条例、纪律处分条例、党内监督条例。通过学习，增强纪律意识、守规意识，引导大家将党规党纪记在心上，落实在行动上。

三、强化纪律作风集中整治活动

年初，组织开展了“大学习、大调研、大改进”集中活动。在完成学习任务的基础上，党支部成员带头深入一线，深入群众，开展调研活动，查找发展症结，改进工作作风，提高立德树人成效。对照领导干部、机关干部、教师队伍三个方面，开展自查自纠，增强了纠正“四风”的自觉性和坚定性。畅通监督渠道，对学校存在的作风建设方面的意见建议，认真加以整改，促进干部职工思想解放、工作落实和业务进步。

2020年，疫情防控战打响，在校党支部书记黄宝霖校长的组织下，学校召开校长办公会，进一步研究学校疫情防控和停课不停学工作部署。会后，在各分管校长的组织下，学校各部门分工合作，强化责任，靠前指挥，党员带头，全体动员，联动发力，为打赢此次防疫战提供多重保障，进一步织牢织密防控工作网络，确保全体师生生命安全和身体健康。在这一系列的疫情防控工作中，学校认真研判，对学校师生的假期去向等情况进行摸底，实现动态跟踪，发现异常及时上报，目前师生情况正常。在做好防疫工作的同时，按照江苏省中小学延迟放假的安排，百家湖中学根据校情及时设计了网络授课预案，就建立班级授课平台、开展各类教研集备等工作进行了周密安排。学校以备课组为单位，进行视频集体备课，讨论完善授课工作细节。同时，班主任向学生做好延迟开学但不延迟学习的云课堂上课动员工作，引导学生按照学校安排做好个人学习计划。为了充分利用网络学习资源，增强网络学习的有效性，在向学生推荐“学习强国”、“江苏省名师课堂”等优质网络授课内容外，我校针对校情，制定符合我校学生的延期作业单、延迟开学周课表，各备课组将进行云课堂授课分工，提前试行云课堂授课和答疑，确保云课堂教学质量，真正做到有序高效，保证教学、抗疫两不误。2020年中考我校再次取得优异成绩，荣获江宁区教学先进学校称号。

全面开展治理在职教职工有偿补课活动。年内，多次开展教育活动和集中动员清理，主要领导亲自布置，组织班了全面清查。年初，按照市县要求，每位教师写出保证书，公开举报电话和邮箱。6月份，按照省教育厅的要求，再次开展集中整治活动。暑假前，将市教育局印发的“致教师的一封信”发到每个人手中。9月10日，教师节当天，学校向全社会发出“廉洁从教，为人师表”倡议书，通过加强对教职工的思想教育，杜绝了在职教师有偿补课现象的发生。

四、以民主公开推进反腐建设

严格执行“三重一大”制度，重大事项决策、重要项目安排、大额资金使用等一律经过民主商议，充分发扬了民主决策。严格执行区委、区政府关于公共资源交易和政府采购制度，符合两项规定的，一律由区教育局进行公开招标，或在区政府采购网上公开采购。对于达不到标准的微型项目和购买物品、购买服务，由校民主公开小组负责。明确由纪委书记牵头，办公室、财务、后勤、督导等科室长为成员，组成七人的民主公开和理财小组。健全民主公开和民主理财制度，涉及的项目，公开小组成员集体参加，采取公开报名、多家竞争等方式，确保同等价格比质量，同等质量价格最优，达到了学校放心、群众满意。

对于招生就业、后勤、困难学生救助等工作，实行预警和谈话制度，将预防工作做在平时，确保不出问题。规范国家助学金的发放，成立了助学金工作小组，在涉及助学金的管理上，根据相关文件，先公示后发放，一律采用支助卡点对点拔付，自觉接受社会、家长、学生的监督。

对涉及群众利益的敏感问题，一律实行公开，确保公平、公正。对于年度考核、师德师风评定、职称晋升聘任、各类荣誉称号的确定，均实行张榜公布，公开评定制度、评定程序、评定标准、评定结果，留出群众反映意见的时间。一年来，各项荣誉和职称事宜，达到群众满意，没有发生群众质疑现象。

五、从完善制度入手切实抓好作风建设

在党务工作制度方面，一是完善党委抓党风廉政建设和作风建设制度。做到定期研究，定期检查。二是严格执行党委民主制度和党支部“三会一课”、主题党日活动制度，以党组织生活的规范化，夯实党风廉政建设和作风建设的基础。七一前，组织党员干部到位于杨店的“不忘初心、牢记使命”展馆参观，并重温入党誓词。三是认真执行一年一度的党委和支部民主生活会制度，一年两次的党员组织生活会制度。通过面对面、红红脸、出出汗，治治病，不断提高党员干部的纪律意识。四是对于非党员的中层干部，实行党员联系制度，通过帮、带、教，提高作风纪律责任意识。五是加强师德师风制度建设。将师德师风列入考核和职称晋升的重要条件。

在校务纪律方面，完善财务管理制度，坚持从严、从紧原则，定期开展支出审查和内控工作。完善公务用车制度、接待制度、节假日加班、办公用品申报、学校值班等制度建设，从根本上预防违反中央“八项规定精神”行为的发生，杜绝“四风”方面问题的出现。

2021年是学校发展历程中的关键年，也是学校在成功创建省级规范化学校后，各项制度更加健全、管理更加规范的一年。对于明年的工作，将继续深入学习贯彻落实上级党风廉政建设和作风建设有关规定，结合学校实际，狠抓各项工作的落实。确保力度不减、手段不软，作风更加改善。具体做好以下几个方面的工作。

一是强化抓党建的工作力度，以党的建设制度化、规范化，推动党风廉政建设上水平。

二是严格落实党风廉政建设责任制，引导党员干部的始终绷紧廉政这根弦。强化“一岗双责”，按照管业务、管人官事管作风的要求，调动班子成员抓作风建设的积极性和主动性。

三是坚持以制度促规范，健全完善各项工作制度，在校务民主公开的监督下，充分发挥制度的效能，预防各类不正之风的发生。

四是加强学习教育。严格执行党务工作制度，全面开展思想政治教育和师德师风建设，发挥党员的先锋模范作风，一个党员一面旗，常讲常学常新，进一步提高宗旨意识，加强“三观”建设，筑牢底线思维。

五是不断探索新形势下党风廉政建设和作风建设的有效方法，在加强和改进学校党组织工作的过程中，形成立党风廉政建设工作长效机制。